很多人距離“成功”，可能只是缺個破圈的機會

近期的最新感想，分享給生財有術(shù)的朋友們，希望給大家能有更多的思考

首先我要解釋下什么是“成功”，因為每個人所處的位置不同，所理解的成功區(qū)別很大。

如果你才畢業(yè)，一個月兩三千塊的工資，那你可能覺得工資上萬就是成功；

如果你才工作，看著主管月入上萬，那你可能覺得當(dāng)上主管就是成功；

如果你才創(chuàng)業(yè)，看著同行占據(jù)一定市場份額，那你可能覺得他就是成功；

如果你創(chuàng)業(yè)幾年，有一定的市場份額，那你可能覺得上市才算成功...

所以成功其實是相對的，而真正的成功是能夠不停的打破現(xiàn)有的圈層，融入到一個對自己各方面更有幫助的新圈層里。

而在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)如何能成功，在我看來主要是兩點，在初期階段有個學(xué)習(xí)交流的好圈子，能從0到1。在有一定的積累后，有個人脈資源的好圈子，可以從1到10。就像很多人愿意花幾十萬去報一個MBA商學(xué)院，學(xué)習(xí)是一方面，同時也是想獲得一個更高端的人脈資源圈子，接觸更優(yōu)秀的人，從而讓自己更優(yōu)秀，從而距離自己想要的成功，能夠更進(jìn)一步。

但是各種學(xué)習(xí)圈子很多，各種人脈資源圈子很多，但因為每個人情況不同，性格不同，雖然加入了很多圈子，但卻找不到歸屬感，一直不能真正破圈，融入新的圈層，在里面尋找到自己想要的價值，所以總是離自己想要的成功差那么一步。

因為我做了10年的學(xué)習(xí)交流和人脈資源的圈子，看到過很多真實的案例，所以對這個還是很多感觸的，所以今天跟大家分享下，我認(rèn)為是干貨中的干貨，希望大家有耐心看完。

一：線上學(xué)習(xí)的破圈

現(xiàn)在是知識付費的時代，各種網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)類社群，層出不窮，很多人也報過各種培訓(xùn)，但最終還是原地踏步進(jìn)步不大。覺得很多培訓(xùn)都是在割韭菜，覺得網(wǎng)上的培訓(xùn)都不靠譜，而沒想太多自己的問題。為何但同樣有很多人，因為網(wǎng)上的培訓(xùn)或者付費的社群，逆襲了自己的人生。

網(wǎng)上確實有割韭菜的培訓(xùn)或?qū)W習(xí)類社群，但在我看來，很多培訓(xùn)也是非?？孔V的，有時候不是培訓(xùn)的問題，只是這種培訓(xùn)模式不適合你而已，所以永遠(yuǎn)無法破圈，在里面尋找到價值。

對于自驅(qū)力很強的人，他們通過培訓(xùn)或?qū)W習(xí)類社群了解到一些經(jīng)驗，就會馬上去狠狠的執(zhí)行，在實踐的過程中遇到一些問題，然后主動去請教培訓(xùn)里的老師或做得更好的同學(xué)，從而也能抓住一些機會，從而他會覺得這培訓(xùn)這個社群靠譜。而自驅(qū)力不強的人，可能付完錢后，就沒耐心聽完幾次課，聽完課也不會去實踐，更不會主動去請教老師和結(jié)識同學(xué)，可能聽的時候覺得挺嗨，但過段時間就忘記了，后面想起去做的時候，發(fā)現(xiàn)當(dāng)時學(xué)的方法已經(jīng)過時了，并且身邊還是沒有可以交流學(xué)習(xí)的人。

對于自驅(qū)力不強的人，也不善于交際的人，在我看來如果要在線上學(xué)習(xí)上破圈，就必須參加有淘汰制的實戰(zhàn)培訓(xùn)，逼著自己去實踐，逼著自己去交流，才會發(fā)現(xiàn)原來自己也是可以的。就像10年前參加28推公益培訓(xùn)的一群人，都是月入小幾千的普通人，后面通過公益實戰(zhàn)培訓(xùn)破圈，最終有上百人都成為了年入100萬以上的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)者。

但以前的故事我不想說太多，老朋友應(yīng)該都看膩了，我想說新故事。比如我們正在進(jìn)行的私域流量實戰(zhàn)培訓(xùn)（免費培訓(xùn)），其實很多學(xué)員也就是月入幾千的小白，對于他們來說能月入幾萬，其實就是一個很大的進(jìn)步了。如果做產(chǎn)品的都知道，一個精準(zhǔn)粉至少值 10元，如果經(jīng)過篩選過的粉絲，可能更是值100元以上。現(xiàn)在有的小組，就在組織學(xué)員做精準(zhǔn)粉，并且按10元的價格直接收購。

在組長的指導(dǎo)，28個人集思廣益的情況下，隨著經(jīng)驗的累積，后面這個小組的組員每天免費引流100個精準(zhǔn)女粉真的不難。而100個精準(zhǔn)女粉就是價值1000元，1個月就是3萬元的產(chǎn)出，已經(jīng)超過了大部分學(xué)員現(xiàn)在的收入。對于他們來說就是完成了從0到1的成功。

比如在生財有術(shù)，也是有非常的實操干貨經(jīng)驗分享，但真正看了會去執(zhí)行的人有多少，但少數(shù)去執(zhí)行的人，都會表示很有收獲，這幾天在生財有術(shù)看到很多球友的分享，也確實通過生財有術(shù)實現(xiàn)了自己的小成功。只是大部分人還是做默默的看客，看了很多卻不去執(zhí)行，因此一年會員時間滿了后，也不會有什么感覺?；蛘吆芏嗳耸遣胚M(jìn)來的幾天，很有新鮮感，后面可能來看的次數(shù)也很少了。畢竟學(xué)習(xí)是反人性的，很多人看了不執(zhí)行，甚至很多人到后面看的動力都沒有了。

10年前我們做的新媒體實戰(zhàn)培訓(xùn)，從月入幾千，變成月入幾萬的老學(xué)員非常非常多，只是大部分都不是在培訓(xùn)過程中實現(xiàn)的，畢竟我們以前的培訓(xùn)都不會直接教變現(xiàn)。很多學(xué)員是通過實戰(zhàn)培訓(xùn)積累的經(jīng)驗和資源，后面才慢慢變現(xiàn)的。而這次可能組長的格局高度不同，更加的用心，從而讓一些學(xué)員通過培訓(xùn)變現(xiàn)來得更快了。如果是讓學(xué)員0風(fēng)險的變現(xiàn)方式，我們28推官方也是非常支持的，我覺得這個也是未來實戰(zhàn)培訓(xùn)可以借鑒的新模式，當(dāng)然要做到很難，畢竟靠譜合適的組長并不好找到。

其實這點我很佩服生財有術(shù)的大航海計劃，小航海計劃，就是帶領(lǐng)會員直接實戰(zhàn)賺錢，跟我們的實戰(zhàn)培訓(xùn)很像，都是以結(jié)果為導(dǎo)向，必須要去狠狠的執(zhí)行。

2：線下活動的破圈

但通過線上就能破圈的機會其實很少，俗話說，線上聊百遍，不如線下見一面。我身邊大部分人，其實還是通過線下破圈的，畢竟像28推這樣連續(xù)做3個月實戰(zhàn)，并且不收一分錢，有淘汰制的公益培訓(xùn)，很難找到第二個。而且我們一年也最多做一次，也可能這次做了，幾年后才會做第二次。畢竟這東西，不賺錢，又花時間，如果只是付出沒有回報，我們也很難堅持。

因為很多人就沒有在線上學(xué)習(xí)的習(xí)慣，就算偶爾報了幾個線上學(xué)習(xí)的圈子，也找不到感覺，因為學(xué)習(xí)是反人性的，有的人需要更高效的破圈的方式。這個時候就需要走到線下，特別是已經(jīng)成為老板的人，他們不需要從0到1的經(jīng)驗，而是需要從1到10的經(jīng)驗和人脈。

因此有的創(chuàng)業(yè)者比較熱衷去參加線下的各種活動，在會場的時候，往往能專注的聽臺上每一位嘉賓的分享，同時也覺得收獲滿滿。但最終落地的時候會發(fā)現(xiàn)，雖然嘉賓分享的東西有道理，但因為和嘉賓背景環(huán)境不同，嘉賓的那套玩法并不一定適合自己。而這個時候，如何在線下找到能夠同頻深入交流的人，就異常重要。比如圈子里很多大佬第一次互相認(rèn)識成為朋友，都是通過我們的第一屆28推大會。比如生財有術(shù)每年也會搞很多線下活動，但很多球友可能也沒去參加過，去參加了，有沒有主動去交流了？

但大部分人在線下活動其實是內(nèi)向的，他們不好意思去跟同去參會的人打招呼，哪怕同在一個聚會微信群里，也很難邁出這一步。記得在最開始的兩屆28推大會，那時候我們官方?jīng)]組織小房間，自發(fā)交流的小房間很少，而且大部分局限于互相已經(jīng)認(rèn)識的人。而很多第一次進(jìn)入這圈子的人，雖然和一群精英同時參加一個線下活動，但也很難真正交流上，大部分人的臉皮還是比較薄。后面我做過很多回訪，他們說不熟悉，哪怕有人在群里報房間號，他們也不好意思去交流。

后面28推官方組織的各種主題小房間，才讓更多人破圈，因為是官方組織，他們?nèi)⒓有》块g，去交流經(jīng)驗的時候，就沒那么多思想障礙了，從而讓很多從0到1的人，通過28推的小房間從1做到了10，讓公司突破瓶頸，實現(xiàn)了突破。后面很多同類活動也把我們的小房間模式學(xué)了過去，成為了很多線下會議的標(biāo)配，讓更多人在線下活動實現(xiàn)了破圈。比如生財現(xiàn)在也有生財同城夜話，聽說效果也是特別好，參加過的人都說很棒。

在我們?nèi)ψ永铮蠹液苁煜さ谋本┒?，錢皇的李振哲他們就是通過線下活動破圈的，如果只是線上的會員群，更多只是簡單的資源對接，其實很難實現(xiàn)在人脈，經(jīng)驗交流上的破圈。而線下活動，更快速的拉近了人與人之間的距離，效率變得更高效。所以有部分會員非常熱衷參加我們的線下活動，因為每一次去，他們都有非常大的收獲。

如圖：昨天一個微信好友，找我推薦有沒有做抖音魯班二類電商的朋友交流經(jīng)驗，我覺得他這種情況，就需要通過線下活動去破圈，去尋找可以同頻交流的人。

甚至有一些人，一直沒報名我們會員，但線下活動卻參加了好多場了。因為一些人有“小聰明”，他覺得線下活動報名費便宜，效率又高，覺得節(jié)約點會員費，多參加幾場線下活動更劃算。但實際上在我們線下活動收獲真正最大的一群人，肯定同時也是我們的會員，因為有28推的背書和推薦，他們的人脈資源，經(jīng)驗交流的效率會更高。

小房間的模式，但更多還是讓一些本來性格就主動的人，實現(xiàn)了破圈。還是有一些放不下身段的老板或者性格特別內(nèi)向的人，還是游離在圈外，在小房間里更多是一個默默的聽眾，并沒能真正破圈。而且每次小房間，也就2個小時左右的時間，還是很難讓一些人建立更深的聯(lián)系。畢竟能堅持每場線下活動都來，并主動去參加各種夜宵局的還是部分人。創(chuàng)業(yè)者大部分都忙，很難每個月都走出來的。

3：如何能更深度的破圈

畢竟像北京二姐這樣善于線下交際，又能放下身段的老板還是太少。在線下峰會做了2年多的時候，我就一直在思考，如何讓那些放不下身段的老板或者性格極其內(nèi)向的人，也能通過28推的活動去破圈了？在這個時候我想到戈壁徒步活動。

其實很多人參加線上培訓(xùn)，或者參加付費社群也能接觸到很多所謂的人脈和認(rèn)識一下所謂的朋友。但真正的朋友，應(yīng)該是有情感上的共鳴，愿意真正無條件的相互幫助扶持的，這樣的朋友一定是共同吃過苦、有過深刻經(jīng)歷、彼此打開過內(nèi)心的朋友，而戈壁徒步就提供給大家共同吃苦、彼此深入交流、建立深厚友誼的活動。

6天5夜的相處，4天三夜108公里的徒步活動，10幾個人，在對同一個業(yè)務(wù)項目感興趣的戰(zhàn)隊，白天一起徒步交流，晚上睡一個帳篷交流，親密接觸96小時以上的，再內(nèi)向的人，都能和其余10幾個人打成一片，成為知心的朋友。去年好多個戰(zhàn)隊戈壁徒步后，都變成了兄弟姐妹，徒步結(jié)束后還單獨組織了多次戰(zhàn)隊聚會。就像我們的那句口號一樣：“走過大漠戈壁，都是姐妹兄弟”

而去年的第一屆徒步活動爆棚的口碑，更是堅定了我的這個想法是對的。太多人因為戈壁徒步活動真正實現(xiàn)了破圈。比如朱遠(yuǎn)龍，李想等等老會員，其實以前在28推社群里都是默默無聞，甚至我們線下峰會都沒參加過，但因為戈壁徒步活動，他們一下子破圈了，認(rèn)識了更多人，也讓更多人認(rèn)識了他們。

而對于本來就擅長交際的會員，更是如魚得水。比如二姐，李振哲，因為加入28推比較晚，雖然參加了我們很多場線下峰會，但接觸的更多是各個公司的商務(wù)負(fù)責(zé)人，但通過戈壁徒步活動，接觸了更多同頻的老板，從而也實現(xiàn)了他們在高端人脈上的破圈，接觸了行業(yè)更優(yōu)秀的人群。其實二姐在28推各種場所，分享過多次自己破圈的經(jīng)驗，能真正能聽進(jìn)去，并去實踐的人還是少數(shù)人。就像我今天這篇文章寫出來，很多人看了后覺得有道理，但最終能去實踐的人會有多少了。

今天的分享就到這，寫了幾個小時，4000多字，希望大家看完有所收獲。歡迎大家多多評論交流，如果覺得我上面的分享，有任何一條有夸大的，也歡迎評論指教，我會說到你服為止，畢竟事實勝于雄辯。

因為這篇文章是站在自己社群的角度去寫的，所以做了一些簡單的修改發(fā)到這里。生財有術(shù)也是一個優(yōu)秀的社群，并且會員數(shù)量更多，只是我們那邊更多是影響對新媒體有需求的人，而生財有術(shù)是影響所有想賺錢的人。但本質(zhì)的道理都是相通的，大家不管參加線上培訓(xùn)，還是各種付費社群，最終的目的都是為賺錢。其實加入一個圈子不難，但如何能真正的破圈其實還是有一定難度。

就像有的小伙伴在生財有術(shù)里覺得收獲很大，是因為他真正融入了生財有術(shù)，實現(xiàn)了破圈。而沒有破圈的人，永遠(yuǎn)會覺得自己是個局外人。比如生財?shù)拇笮『胶；顒樱鋵嵏覀兊膶崙?zhàn)培訓(xùn)就很像，但多少會員能下決心參加。生財?shù)木€下活動，又有多少會員去主動參與了。很多時候，你覺得收獲不大，先得問下自己，是不是真正的融入了這個社群，去發(fā)現(xiàn)到了里面更多的價值。

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