亞馬遜商家們上傳視頻可以更好的展示商品的樣貌，但是視頻和圖片是不一樣的，平臺對于視頻的要求會更高一點點，比如說尺寸方面就有相關的要求，下面我們了解一下。

亞馬遜視頻尺寸要求是什么?

視頻帶寬比:16:9。

視頻內容不允許出現什么?

1.提及公司信息(例如，賣方或經銷商等。)，或者提供公司聯系方式。

2.提及競爭對手的產品，或使用與授權相關的詞語，如“產品僅授予經銷商銷售產品的權利”。

3.提及商品的價格或促銷信息，如“便宜& quot，& quot實惠& quot，& quot打折& quot。

4.有關產品銷售的信息，如郵資、銷售時間表等。

5.夸大產品詞，如“最暢銷產品”、“熱門測試產品”、“最暢銷產品”等。

6.對時間敏感的信息，如“現在打折”;、quot年度最佳新產品& quot等等。

7.從亞馬遜或任何其他網站獲得的客戶意見。

8.添加社會評論或從雜志和電視節(jié)目等第三方來源引用的信息。

9.任何形式的保證，如“滿意保證”、quot包”等等。

10.在視頻評論中添加其他品牌或機構的名稱。

1.在商品上添加鏈接或文字，引導消費者到其他網頁，無論是亞馬遜網頁(包括你自己的網頁)還是其他網頁。

12.任何用于犯罪活動的產品。

13.令人反感的內容，如不雅裸照、臟話、違法行為等。

14.上傳不屬于你所有權的視頻(導致侵權)。

亞馬遜除了對視頻尺寸方面有要求以外，對于它的內容也是有相關的要求的，像有一些東西是絕對不能夠出現在視頻里面的，一旦被發(fā)現就會判定你是違規(guī)的。

亞馬遜內部通訊App將禁止發(fā)送工資和申訴等詞匯

亞馬遜計劃在內部通訊App中添加內容過濾器，并將禁止反映公司工作條件或與組織工會有關的詞語。

據了解，該App將阻止或標記包含“工會”“奴隸勞動”“申訴”“生活工資”等詞語的消息，也會過濾掉“洗手間”。

消息人士告訴The Intercept，亞馬遜高管于2023年11月會面，討論創(chuàng)建一個專門為員工服務的社交媒體平臺。據報道，亞馬遜全球消費者業(yè)務負責人Dave Clark建議該App提供一對一的社交體驗，就像約會App Bumble一樣，而不是像Facebook那樣的大型社交中心。

據悉，該App將允許員工通過創(chuàng)建名為“Shout-Outs”的帖子來突出彼此的工作。亞馬遜會以某種方式將這些Shout-Outs整合到其游戲化計劃中，The Intercept表示，該計劃已經為員工提供了虛擬明星和徽章，以提高他們的生產力。

報道稱，在會議期間，高管們討論了“社交媒體的陰暗面”，并同意監(jiān)控員工的帖子。除了褻瀆和其他不恰當的詞語，The Intercept表示過濾詞匯還將包括“不公平”“主人”“不公正”“道德”“多樣性”“公平”“加薪”和諸如“這很愚蠢”或“這令人擔憂”之類的短語。

亞馬遜發(fā)言人Barbara M.Agrait在一份聲明中回應稱：“這個特定的計劃尚未獲得批準，可能會發(fā)生重大變化，甚至根本不會啟動。如果它確實在以后的某個時間推出，報道中的許多單詞都沒有計劃進行篩選。唯一可能被篩選的詞是具有攻擊性或騷擾性的詞，旨在保護我們的團隊?！?/p>

此外，上周五，亞馬遜位于紐約斯塔頓島一個倉庫的員工投票決定加入工會，這對有組織的勞工來說是一個開創(chuàng)性的舉動，也是這家電子商務巨頭的一次慘痛失敗，因為該公司一直在積極反對工會化的努力。

據了解，當天倉庫員工的投票結果是，2654票贊成加入工會，2131票反對。大約8325名工人有資格投票決定是否加入亞馬遜工會。僅有67張被質疑的選票，這一差距太小，無法改變選舉結果。目前調查結果仍需獲得美國國家勞資關系委員會(National Labor Relations Board)的正式認證。

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